2018年，捐赠希望小学木门

正是在这种思想下，霍尔茨选择了合成材料而不是纯实木来生产木门。20年来，事实证明，霍尔茨的选择是正确的。目前国内大多数木门都采用合成材料，因为合成材料在工艺、加工性能、性价比等方面都非常优秀。霍尔茨使用的CPL饰面材料也达到了非常好的装饰效果。这一选择也让霍尔茨在国家天然林保护工程的全采伐政策到来时，避免了原材料的限制。保护自然资源、充分利用自然资源的“可持续发展”理念，以及在这一理念下的一系列经营活动，也使霍尔茨获得了“中华人民共和国生态原产地保护产品”的荣誉。这些都保证了霍尔茨的稳定、健康、快速发展。

2018年，新的企业定位发布:德国化、功能化、新生活化，新的企业形象亮相

在员工心中，霍尔茨就是“家”

文化是内涵，理念是方向，员工是直接实施者和亲身体验者。在员工心目中，霍尔茨是工作学习的绝佳平台，也是温暖的“家”。

个人资料照片:企业员工篮球赛

走进霍尔茨，你能感受到严格管理、井然有序的工作中人与人之间流淌的善良、随和、和谐。只有一两个人不足以达到这种氛围。只有这样的环境，才会在无形中形成。

霍尔茨参加了2018年的展会，行业大咖和休伯特先生与霍尔茨合影

方学涛大学毕业后进入霍尔茨。13年来，他逐渐成为霍尔茨北京一厂厂长。在一次采访中，他说霍尔茨对他来说是一种“血浓于水”和“形影不离”的关系。“当我第一次来到霍尔茨时，我还是一个人。我的青春在这里，我的家庭在这里，我的成长和提升在这里。霍尔茨教会了我很多，提高了我在这个行业的工作能力。对霍尔茨的感情是毋庸置疑的。我要感谢你们给我们年轻人在这个舞台上成长和绽放的这么好的平台。”

2019年，16位行业人士见证了霍尔茨的发展成就

58岁的技术总工程师郑旭萍仍然记得他和霍尔茨一起来到北京的那一天——2002年5月20日。和很多同事一样，他离开了家乡，离开了家庭，在陌生的环境中与霍尔茨一起奋斗，见证了霍尔茨的发展，享受着企业发展带来的好处。随着家人在北京四处走动，巩峥得以与家人团聚，享受家庭幸福。“起点高，稳定。”在谈到技术侃侃时，巩峥对霍尔茨的评价很简短，但却充满了情感、满足和自豪。

霍尔茨永清工厂平面图。随着近20年的快速发展，霍尔茨的品牌知名度不断提升，市场份额也不断攀升。为了满足市场需求，霍尔茨在河北永清投资新建了一家工厂，占地面积是北京工厂的四倍，将大大增加霍尔茨的产能

有满足也有不足，但未来一定会更好

对于霍尔茨的过去和未来，赵崇莲说“既有满足，也有不足”。令人欣慰的是，霍尔茨在成立和发展初期，就实现了技术先进、环境保护和自然资源节约，在行业和市场上获得了一定的声誉。团队建设也形成了团结一心、众志成城、共同奋进的局面，为企业发展奠定了良好的基础。缺点在于品牌宣传在注重技术、产品和服务的过程中需要改进。赵崇莲说，企业正在努力补短板，争取各方面协调发展和提高。

霍尔茨团队拍摄了数千人的合影

采访最后，当被问及在20周年临近之际对员工和消费者说些什么时，赵崇莲表达了“感慨”。“真是想说很多。就我们员工而言，我觉得他们在木门市场，特别是T型门市场，一起摸索了快20年，付出的太多，太多了。相比之下，他们得到的认可和奖励太少。在这里，我应该对你说:我欠你们所有人的。我也应该感谢他们有这么优秀的团队一起努力，让霍尔茨T型门在中国有了立足之地，所以我应该感谢他们！同时，我希望我们能一起前进。木门行业和家装行业是美化人们生活的重要组成部分。这个行业任重道远，潜力巨大。我们应该非常乐观地走在这条路上。对市场和消费者，我始终相信，人们对美好生活的追求从未停止，也永远不会停止。他们进入他的空房间，一定需要更适合他审美，满足他舒适生活的产品。霍尔茨产品体系的特点正好可以满足这些客户的需求。所以我要求消费者相信，霍尔茨会给大家提供更好、更漂亮、更实用、更舒适的产品。霍尔茨未来会和市场融合得更紧密，肯定会越走越远。越好！”

结论

每一次行业聚会，赵崇莲都以“行业老大哥”的风格亮相，备受推崇。严格来说，赵崇莲不仅仅是他的个人形象，更是一个负责任国企的形象代言。他有着个人的善良，随和的魅力，以及从吉林森工传承下来的霍尔茨式的作风和深厚的底蕴，还有他的大度和虚心的承诺。对于一个企业来说，20岁只是一个年轻的少年，而霍尔茨的未来才是更广阔的一天！