贵州电视台招聘 贵州广播电视台下属企业招聘 月薪5千~2万

栏目:体育 2021-09-21 02:56:27
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信息指南

招聘单位:贵州广电新媒体产业发展有限公司

单位性质:国有企业

招聘岗位:产品经理-前台方向、高级绩效总监、版权合作专员等。

工作地点:贵阳

贵州广播电视新媒体公司

贵州广电新媒体产业发展有限公司是贵州广播电视台下属的一家国资公司。在贵州省运营IPTV业务,积极部署移动电视、本地视频内容孵化分发等网络视听新业态

公司与移动、电信、联通三家运营商合作,分别推出G+电视移动版、G+电视电信版、G+电视联通版,为用户提供央视频道、省级卫视、贵州广播电视台。贵州各市州包括频道和地方频道在内的电视直播有130多套,其中高清频道占30%以上;还提供电影、电视剧、综艺、漫画、体育、纪录片、游戏等超过30万小时的海量点播内容。只要用户家里有宽带,就可以收看贵州广播电视台的宽带电视G+TV

01

产品经理-前台指导

工资:1万到1.5万

职责范围:

1.在2C方向的产品项目部工作,负责贵州IPTV的赛道区域、活动等垂直业务方向的产品需求对接、跟进和反馈

2.根据垂直业务伙伴的需求和特点,分析需求并提供相应的合理产品解决方案

3.通过调研和数据分析,协调各部门共同监督和完善各垂直业务方的合作实施过程

4.跟踪产品开发和测试,协调内部和外部资源,促进产品项目过程的正常运行

资格要求:

1.本科以上学历,一年以上互联网产品工作经验

2.热爱视频行业,对爱奇艺、优酷、腾讯等电视产品有一定了解

3.责任心强,学习能力强,良好的协调、沟通和组织能力,有一定的业务和战略思维

4.具备撰写需求文档和设计产品原型的能力,熟悉Axure、墨刀、Processon等产品设计工具

5.具备一定的数据分析能力,具备良好的逻辑思维和沟通能力,能够清晰有效地表达设计目标和思路

02

高级绩效主管

薪资:8千-12千

职责范围:

1、熟悉人力资源六大模块的工作内容

2.熟悉各种绩效管理工具,独立设计绩效考核方案

3.促进、监督和跟踪绩效考核计划的实施

3.与其他人力资源模块联系以应用绩效结果

4.掌握表演交流的方法和技巧

5.收集和分析绩效数据,优化绩效考核体系、流程和方案

6.完成领导交办和公司安排的其他任务

资格要求:

1.无专业,本科以上学历

2.5年以上大中型企业人力资源管理工作经验

3.精通性能模块,具有独立设计和实施性能模块的经验

4.注重结果,较强的沟通、分析和执行能力

5.有互联网公司人力资源工作经验者优先

03

版权合作专员

工资:5千-7千

职责范围:

1.负责版权内容的合作,包括商务谈判、合同签订、协议执行等。

2.维护与合作伙伴的日常合作关系,与合作伙伴沟通反馈,协助日常内容运营

3.积极发掘渠道资源,负责签约渠道上线过程的跟踪和效果评估

4.根据公司战略重点拓展相关合作,充分挖掘合作资源,有效实施公司战略

5.配合和协调与其他部门的日常工作沟通

资格要求:

1.本科以上学历,中文及市场营销相关专业优先;

2.对IPTV、互联网电视、在线视频行业有基本了解,了解IPTV、互联网电视的版权市场

3.具有较强的业务执行能力和谈判能力;有良好的亲和力和沟通协调能力

4.优秀的综合分析能力和观察发现意识;有良好的写作能力

5.团队精神,强烈的责任感和抗压能力

6.形象气质好,情商高

04

主要内容制作人

工资:1万到2万

职责范围:

1.对公司自制的项目内容进行统筹规划,输出可行的方案,并对项目进行管理

2.分析并应用项目数据来指导项目优化迭代

3.组织内容文字稿的准备,分镜头稿,并检查

4.组织摄制组,对每个成员提出具体任务和技术要求

5.制定录制计划,领导整个录制工作,现场录制指挥,查看各种视频资料

5.能够完成上级交办的内容制作工作

资格要求:

1.本科以上学历,至少5年专业机构内容制作经验

2.熟悉内容制作的全过程,有内容运营经验

3.熟悉并正确使用摄像设备及其套件

4.掌握PR、AE、PS、FCP、EDIUS等软件的操作

5.掌握图像拍摄原理、节目导演知识和剪辑技巧

6.掌握特效、动画和音乐的使用

7.具有较强的项目管理能力、数据分析和应用能力,习惯用互联网思维思考和解决问题

8.具备符合当下审美的短视频、儿童、综艺等节目类型的策划制作能力,具备相关典型或成功案例

8.具有很强的政治敏感性,能够辨别正确的舆论导向错误

9.爱岗敬业,责任心强,三观分明,理解和沟通能力强,思维活跃,有创造力和想法,审美能力强,对自己的工作充满激情,并能吃苦

05

高级网络工程师

薪资:8千-12千

职责范围:

1.负责公司项目技术方案的编制,网络结构的规划设计和性能优化策略的制定

2.负责数据中心网络设备配置的安装、调试、测试和故障排除

3.负责处理各种网络故障和维护

4.不断完善网络服务流程,优化公司和园区的网络基础设施和设计,提供高效可靠的网络服务

5.参与本部门的安全广播职责,回应和处理升级反馈的问题

6.完成部门内部和部门之间的相关培训工作

资格要求:

1.本科以上学历,计算机科学或相关专业,至少6年数字通信网络经验

2.精通华为、H3C、思科等主流厂商的路由、交换、安全产品。能够独立进行网络结构规划设计和性能优化策略制定,进行网络拓扑设计,包括路由器、网络交换机、防火墙配置以及无线网络AC和AP测量

3.熟悉多种网络安全技术,对主流厂商的安全产品有较好的理论基础和实践经验

4.深刻理解TCP/IP的通信原理,各种路由协议和组播原理,能够规划设计多协议、多出口、多业务、大规模网络的网络结构和路由策略

5.持有华为、思科等厂商证书优先,不低于HCIE/CCIE

06