大家好，我是会讲故事的余漫。
如果有一天，孩子问你：既然走上社会工作那么辛苦，那么累，都996了，那我现在为什么还要那么努力的学习，那么累？学习累、工作累、人生的哪个阶段都累，既然都那么累了，那么努力有什么用？人活着到底是为了什么？
1、996工作制，被刺痛的神经996工作制，意思是指早上九点上班，晚上九点下班，一周工作六天。同理，延伸出来的还有956工作制、955工作制、997工作制等。
网友问道，为什么996工作制一出来，引起的反弹那么大，站出来说话的人那么多？
因为我们的神经被刺痛了：工作的目的是为了更好的生活，一旦996工作制成了硬性规定，那我们就只留下了“生存”，没有更多的时间好好享受生活了。
不用去讨论为什么还是有人愿意996工作制，说白了，还不是冲着高工资去的？高工资的背后，是生存的压力。
如果955工作制，拿的是996工作制的工资，还有人会自标自己热爱工作，一脑门血的扎进去吗？没有人天生热爱工作，而是工作能够带来回报，为了这份回报我们不得不努力工作。
所谓的热爱工作，只是让我们在工作的时候轻松一点，不那么累。
2、我们反对的是加班，还是工作制度表身？法律规定，我们现在的工作制度是一周工作五天，不管是965工作制，还是855工作制，都是5天，双休，一天工作的时间不能超过8个小时。
我知道，很多人想要站出来说，自己或者身边的很多人，已经超出了法定工作时间。即使我自己，有时候也会加班，这是没办法避免的，但是需要注意的是——我们反对的不是加班本身，而是工作制度。
996工作制意味着，每周工作6天是硬性规定，不要拿薪酬高当借口，当它变成硬性规定，就不会有那么高了。然而，995工作制的话，那么多出来的一天就是“加班工资”。
我可以拿加班工资，但我不愿意让它变成硬性规定。变成硬性规定了，我就没有了选择权；而是否加班，我是可以选择的。
就像我当初找工作的时候，我会询问对方公司是双休制吗？如果是大小周或者单休，其他的不用问，我表示拒绝。加班可以接受，拿加班工资，但变成硬性规定，那我就无法接受了，那意味着是我必须做的，无偿的。
3、反对这样的硬性规定，不只是为了我自己我看到一个问题，说一个高中生问：现在学习这么累，将来走上社会还要那么累，人究竟为什么那么活着？
我给的答案是：现在那么努力的学习，是为了将来走上社会不那么累，拥有更大的选择权。
可是如果966工作制变成了硬性规定，大家以延长工作时长为勤劳、晋升的标准，我要如何告诉我的孩子，甚至是别人的孩子：你只要好发努力学习，以后走向社会了，可以拥有更大的选择，甚至是找一份轻松高薪的工作。
不管这个孩子现在多少努力学习，未来从校园里走出来的时候，他每天早上九点上班，晚上九点下班，一周工作六天，甚至是七天，只能为了生存而生存，那么他现在那么努力干嘛？
也许有人会说，工作的种类不一样啊。屁！如果是早上九点下班，晚上九点下班，一周工作七天，他的生命里只有工作，其他的什么也做不了的话，我宁愿他回去种地。
种地农闲的时候，还能东家坐坐、西家坐坐，唠个嗑。同样是温饱问题，何况那么辛苦挤在大城市里，除了工作时间外，一天可能还要花那么两三个小时在地铁、公交车上？
现在做为年轻人的我们，之所以愿意早出晚归，即使要花两三个小时在路上，也要去上那一份在外人看来特别高薪的工作，为的是什么？自然是以后能够积攒足够的工作经验，换一个轻松一点，可以享受生活的工作。
即使不是为了自己，也希望家人在自己的照顾下，他们能够空出时间来享受生活。
因为我们有一个“盼头”、一个“希望”，所以我们愿意去加班，愿意朝九晚九，一周加一天、两天班。加班只是人生里某一个阶段的状态，而不是一辈子。
不要跟我说，有的人某一段时间里拼博一下，后半辈子就可以不用工作，天天做着金元宝上了。毕竟像马云、刘强东这样的人是少数人，我们大部分人还是普通的上班族，要是大家都变成了他们，谁干活？机器人吗？
就算机器人连轴都会坏，更不要说是做为普通人的我们了。大家只看到程序员的高薪，看到他们经常熬夜写程序，大概也忘记看一眼——他们的身体状况。
这种猝死的新闻还少吗？过劳死不是什么新词，程序员会996ICU揭露出来，也只是想要改变现状。
知道什么是996.ICU？它是指工作996、生病ICU，也就是工作从早上9点上班到晚上9点下班，每周工作6天，生病了就住进ICU。
4、为什么程序员揭露996.ICU？因为百度平均年龄26岁，阿里平均年龄28岁2016年，有一组数据，显示百度员工的平均年龄26岁，阿里员工的平均年龄28岁。到了2018年，更有数据显示，程序员的黄金年龄是25-35岁，那么那些超过35岁的程序员去了哪里呢？
一个是计算机行业发展史本来就还比较年轻，也就是这二三十年的事情；一个是因为这个行业更新换代比较快，如果跟不上时代就会被淘汰，另一个也跟巨大的工作压力有关。最直接的一个数据就是，程序员过劳死的平均年龄仅为37.9岁。
你以为程序员都愿意996吗？996工作制变成硬性规定，就真的是好事情吗？
即使，只是为了让我们的孩子相信，只要他们愿意努力学习，努力拼博，未来有一天可以选择比较轻松高薪的工作，我也不愿意让996工作制变成约定成俗的硬性规定。
我是会讲故事的余漫，一个孩子的妈妈，拥有10年写作经验，关注宝妈人群，愿与你分享各种育儿知识。如果你有这方面的困惑，欢迎留言，与我讨论。
