心理学:DICS性格测试，衡量你是什么样的性格，适合什么样的工作

测试开始:

标题:你最同意以下哪个句子:

一、能赢得别人的认可是工作的全部意义

一切都必须做到尽善尽美

我非常注重工作效率和结果

对突然发生的事情感到焦虑

测试结果:

一、影响类型

你的职场个性有影响力，也叫活泼。最突出的就是善于说服别人，喜欢和别人交流，非常重视人际关系，对待事情更加乐观积极，活跃团队内的氛围。合适的工作是人与人之间联系紧密，没有控制和琐事，没有活动和交流表达的环境，比如HR，你的弱点是缺乏组织性，经常粗心大意。小事会让你感到兴奋，但往往是三分钟热度。

B.服从型

你的职场人格属于服从型，也叫完美型。你印象最深的是你很注重秩序，善于分析问题的本质，很注重过程和细节，但有些人太挑剔，有点像处女座，有点强迫症，太追求完美，标准太严格，有时给人一种拖沓的感觉，甚至影响整体工作进度。你适合的工作适合批判性思维的专业技术领域，比如质检。你的弱点是容易紧张，被批评的时候经常采取防御的态度。

C.优势类型

你的职场个性是显性的，也叫实力，优势在于善于管理和带动他人，有效组织团队进行工作部署和协调。对待事情一丝不苟，持之以恒，持之以恒。有时候为了提高效率，实现目标，不注重质量，强势给人颐指气使的感觉。你适合在一个琐事不太多，以未来为导向，以结果为导向，创新与风险并存的环境中工作。你的弱点是好斗，这让你非常紧张和敏感。

d、稳定型

你的职场人格是稳定的，也叫平和。你对待工作的态度很认真。你非常善于倾听，理解，积极理解他人，换位思考，在团队中有很高的稳定性，是一个非常好的合作者，心态很好。但你不太善于直接表达自己的需求和感受，对冲突往往采取回避的态度，这让你在人际交往中感到深深的压抑和被动。你更适合稳定性强、变化慢、规则明确的环境，比如公务员。然而，你的缺点让你感到不安，对处理事情犹豫不决，甚至在高压环境中迷失方向。