截至3月2日，G107新乡地界改造工程、S309新乡西环路至甲秀吴洁段改造工程等6个重点公路工程建设项目全部复工，复工率达到100%，综合生产能力恢复至停工前的85%；2月8日以来，各参建单位管理人员、施工人员、机械陆续进场。截至目前，已有800多人、335台机械进场。
01
新乡的这些重大交通项目已经全部复工
混凝土工程
截至3月2日，G107新乡地界改造工程、G327长垣凤丘界-原阳县段改造工程、S229辉县-新乡大赵营段改造工程、S311封丘殷罡-吴耀段改造工程、S309新乡西环路-霍家修武地界改造工程、G107木业大桥全部恢复，恢复率达到100%，停产前综合产能恢复到85%。
复工抓防控
据了解，市公路局坚决贯彻落实市委、市政府“集中力量疫情防控同时进行、复工复产同时进行”的决策部署，按照省公路局要求，全力恢复我市干线公路项目。2月5日，市公路局建立工程建设防控机制、养护防控机制、企业复工复产防控机制等8项工作机制，细化工作措施，落实工作责任。详细制定了《G107线新农村改造工程疫情防控方案》《G107线新农村改造工程复工方案》《G107线新农村改造工程疫情防控实施方案》。
做到了“六个务必”
全市公路系统各单位、项目部、参建单位严格按照市疫情防控指挥部和省局要求，认真比对十个方面，严格落实疫情防控措施，做到“六个务必”。积极落实全市公路项目“应全面开放、全面恢复”的要求。党政主要领导带领相关人员对县公路局和重点项目逐一指导，检查疫情防控措施落实情况，指导复工复产。
在新冠肺炎疫情防控指挥部的支持下，全市公路系统为重点工程和维修生产一线工人购置了口罩、消毒剂、酒精等防护用品。明确人事和业务部门，明确时间表，全力协助解决土地和资金问题。针对目前外地务工人员出不去、进不去的就业形势，我们积极协调我市施工队伍为项目公司快速入驻，快速开工建设，推动项目全面复工。
建立复工复产项目工作台账，建立健全“每天统计、每周汇总、两周通报”的动态监管机制、台账管理机制、运行状况分析评估机制，确保准确高效掌握项目复工复产和投资进度，发现问题督促整改并及时调整项目和资金计划，为顺利完成年度投资目标任务奠定坚实基础。
已经有800多人进入市场
2月8日以来，各参建单位的管理人员、施工人员、机械陆续进场。到目前为止，有800多人和335台机器。
一个
2月16日，G107线新农村改造工程率先复工，10个工作面启动。共架设箱梁56根，完成桥面体系施工113延米，路基附属预制块施工2300块，水泥稳定碎石基层1.8万吨，路基填方6300米。
2
新乡县辉县至大召营段S229改造工程，完成土方开挖5.37万m，取土填土36776 m，绿化平台59520㎡，移植柳树1000株，水泥稳定碎石基层摊铺1.5万吨。
三
G107线新乡地界改造工程和S229线辉县至新乡段大赵营段改造工程，停产前产能已恢复到90%。
四
G327长垣封丘至原阳县段、S311封丘殷罡至吴耀段、S309新乡西环线至霍家岫坞段、G107木业大桥已恢复至停工前产能的75%。
预计3月初全面掀起施工高潮。
02
新冠肺炎疫情防控企业复工复产方案
为指导企业科学有序开展新冠肺炎疫情防控工作，提高防控能力，有效防止疫情在企业发生和传播，保障员工健康安全，维护企业正常生产秩序，特制定本预案。
建立机制，制定防控方案
一个
落实企业主体责任。建立新冠肺炎疫情防控组织管理体系，企业负责人为第一责任人，成立专门工作专班负责企业疫情防控工作。
2
制定防控计划。包括领导制度、职责分工、调查制度、日常管控、后勤保障、信息报告、应急响应等。，应在研讨会和团队中详细说明并实施，并由特定人员负责。
三
完善信息报告和联络制度。需要与辖区街道、卫生等部门建立信息通报机制，指定专人负责。建立疫情信息报告制度，明确流程和责任人。
企业应做好员工健康状况的检查和登记工作
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只有在确认员工健康状况后，您才能重返工作岗位
分类复工。企业要做好员工健康状况的检查登记工作，确认健康后再复工。仍在疫情重点地区的人员暂不复工；对有在其他疫情严重地区居住史、与确诊或疑似病例有密切接触史的从业人员，将进行集中隔离或居家医学观察14天；从省内其他城市返回的无流行病学史、无相关症状的员工，可按照“在厂工作，14天内不离开工厂、宿舍或指定区域”的模式返岗。
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并每天进行健康监测，掌握员工14天内的运动轨迹
建立分类账。对返乡务工人员健康状况实行“一人一档”管理，在返岗前14天内全面掌握其行动轨迹、身体状况、与发热病人、野生动物的密切接触情况、返岗交通和出行情况。与返乡职工签订承诺书，并进行日常健康监测。
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根据园区统一安排，设置临时隔离点
设置临时隔离点。依托辖区医务室或基层医疗卫生机构提供医疗保障，根据需要在企业医务室、集体宿舍等区域设置临时隔离室。不具备设置隔离场所条件的企业，应当根据县区、园区的统一安排，确定具体的隔离观察场所，并按要求向所在地的园区、街道报告。
企业和员工必须做好防护
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安排专人负责废弃防护用品的处置
准备保护。统计、购买、储备所需的防疫物资如口罩、消毒剂、手套等。，定期检查库存，确保每一位入场操作人员都能按要求佩戴口罩，并安排专人负责废弃防护用品的处置。
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复工前，对企业所有场所消毒一次
通风和消毒。日常消毒。复工前，对企业所有场所消毒一次，然后定期进行消毒。重点区域每天早晚各消毒一次。通勤车使用后应立即消毒更换。日常通风。保持工作场所开放30分钟，每天至少两次。关闭中央/对于有回风的集中式空空调系统，应在回风出口处设置低阻中效空空气过滤器，并加强新风口空空气过滤器的清洗和更换。
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所有员工和体温测试人员在工作中应全程佩戴口罩。
个人防护。所有员工和体温检测人员在整个工作时间都应佩戴口罩，并保持工作间的安全距离。企业物业、保洁等。应按要求佩戴口罩、手套等防护用品。
手部卫生。企业工作、生活场所应当设置洗手设施和消毒产品。
住宿安排。集体宿舍应尽量减少住在同一房间的人数，并尽可能向四个方向分布。建议在床的周围设置窗帘，避免枕在头顶。集体厕所应配备洗手消毒设备，个人生活用品应严格分开。
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尽量减少会议，外籍员工14天内不得离开工厂
减少聚集。鼓励利用信息技术开展办公工作，减少会议次数和时间。如确需开会，应选择相对宽敞通风的空房间，参会人员应佩戴口罩。
优化招聘方式。推进员工网上招聘，需要做好健康预检，严格检查员工近14天的流动性，做好登记，在确保安全的同时办理入职手续。
通勤安排。鼓励员工驾车、乘车或步行上班，尽量减少使用公共交通工具。原则上，外籍员工14天内不得离开工厂、宿舍或指定区域。
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食客之间保持1.5米以上的距离
食堂安全卫生。根据食品安全规定，未经屠宰或者检疫的活禽、活鱼肉不得收购。
标准化运营服务。每天工作前应对食堂服务人员进行健康检查和体温测量，并做好记录。食堂服务人员操作时应统一佩戴手套、口罩和防护鞋。
合理安排膳食。尽量一个人吃饭，实行分餐制和盒饭制，通过不同时间间隔吃饭，食客之间保持1.5米以上的距离，减少交谈，送餐到各个单位，可以减少人员聚集。食堂应加强日常消毒和通风
企业应每天进行两次体温检查
实行门温监测登记制度。企业应每天进行两次体温检查，通过多渠道及时了解员工健康状况。在厂区、公园门口、集体宿舍区设置体温检测点，加强门卫管理，实行24小时人员考勤，严格检查进出人员和车辆，并做好信息登记。一旦发现发热/呼吸道感染症状，要求其暂停岗位，及时就医。
实施员工健康监测报告制度。每天对员工进行旷工登记，及时了解旷工原因。有通勤车的企业应在员工上车前派专人测量体温，发现异常应按照应急处理流程及时处置。
企业应当制定应急预案，及时应对突发事件
一个
疫情处理程序。发现发热、咳嗽、胸闷、气短等可疑症状者。，应立即向卫生部门和管辖的主管部门报告，并采取隔离等措施。
2
密切接触者管理。按照属地管理原则，积极配合相关部门，对密切接触者采取临时隔离管理措施，做好思想安抚工作。
三
终端消毒。疫情发生后，在当地疾控机构的指导下，按照《新型冠状病毒防治规划》中《特定场所消毒技术方案》，做好病例生产、生活等疫点的终末消毒工作。
四
停产停业。根据疫情范围和发展趋势，由区政府决定。必要时，采取临时措施停止生产经营。
积极开展宣传和与人沟通，保持1米以上距离
广为宣传。收集防疫知识、宣传视频、宣传视频，通过宣传板、企业微信、电子大屏幕等方式进行宣传。
技术培训。加强体温检测、消毒等相关工作人员操作技能的培训。
健康教育。普及新冠肺炎预防知识，让每一位员工了解新冠肺炎预防知识，教育引导员工注意个人卫生。每天戴口罩，与人交流时保持1米以上的距离。如有身体不适，及时告知管理人员，及时就医，积极配合相关部门的隔离治疗和调查。
图文来源:FM1016新乡市之声
