近日，有专业人士在网上分享了自己的“不幸经历”。事实就是如此。她的一个下属在男友的不正当协助下非法获取了她的简历，然后她的下属完全复制了她的简历，跳槽到了其他公司。她成为了一名副导演，月收入30 K，现在她即将面临一个积极的转变。这个下属的雇主正在进行一次回溯调整。她对自己是否应该揭发以前的下属感到非常尴尬。

第二，在职场中，诚实守信是最重要的

在职场中，一个人良好的品德是非常重要的，其中诚实守信是最重要的。

同事和领导都喜欢和老实的员工打交道，没有人喜欢和玩卑鄙手段的人走到一起，都是狡猾和撒谎的人，除非两个品味相同的人走到一起。老板喜欢低调、能干、诚实的员工，同事喜欢和真诚的人做伙伴。诚实守信是员工需要控制的非常重要的工作场所原则。诚实守信可以帮助他们与同事建立深厚的友谊关系。对于老板布置的任务，要在规定的时间内做好，高质量的交给老板。这是对老板的诚实守信，给老板留下深刻的印象，被老板赏识，对自己的职场发展非常有利。

与同事相处，要诚实守信，真诚待人，不贪小便宜，不拖人下水，脚踏实地做好自己的工作，不麻烦别人，不陷别人于不义，与同事合作合作，争取共赢，有利于在职场立足。

第三，职场上，提升自己的能力才是王道，别人都是浮云

职场上，能力提升才是王道，其他都是浮云。因为在职场中，能力是自己留下来并得到提升的最大资本。职场上，给公司带来巨大利益是你最大的能力，这个能力是用职位和工资来衡量的。即使你现在有能力，你也没有得到你应得的职位和薪水，所以只要你合理正确的努力和付出，你迟早会成为自己的。职场上，不要想着机会主义，走捷径，贪便宜，提升自己的能力，积累自己的经验才是最重要的，其他都是不可能的。

从诈骗中获得的很多好处和好处都是暂时的，能力才是力量。一旦欺诈被调查，价格可能比你想象的要高得多。所以，提升自己的能力，沉淀自己的实力，才是职场唯一的出路。

关于我的下属抄袭我的简历跳槽，现在在一家小公司做主管，月收入3万。你想揭发她吗？遇到这种情况应该怎么办？我的简历真的可以造假吗？你觉得这件事怎么样？你的意见很好。欢迎大家分享自己的观点。