人才凝聚，礼貌待人，尊重人才。为迎接贵州首个“人才日”的到来，将展示贵阳市贵安区创新创业、服务发展、引领社会各界优秀人才的典型事迹。以积极进取、敢为人先、敢为人先的精神，带领人才干事创业，展现贵阳贵安对人才的热爱和尊重，形成尊重人才的良好风尚。得知贵阳推出了“打造人才展示风采”栏目，今天推出第三期。让我们来认识一下贾丹酥鸭创始人白云公寓，满是招引凤凰的招数和巢穴，还有家乡的企业家杨在祥。

但最上层是满满的:百年脆皮鸭，行业带来成千上万的人

人才介绍:丹·丁权是无形品牌“贾丹苏祥鸭”的传承人，产业扶贫带动人。

贵州非物质文化遗产项目开放后，发现贾丹酥鸭已有100多年的历史。早在清朝光绪年间，丹家的祖先就开始用当地的中草药熬制卤水、制作卤鸭。为了延长保质期，他们炸了鸭子。“炸卤鸭”——这是“贾丹酥鸭”的“前身”。清朝宣彤时期，“丹家仙苏鸭”开始在贵阳市云岩区六广门开设零售店，正式进入贵阳，成为这座历史名城的特色美食。

但是嘉祥酥鸭的快速发展，可以说是几代人辛勤劳动和汗水的结晶，流传至今，却是第五代传承人。

然而，丁权在2015年正式成为总经理，接管了公司的管理。这时候，“贾丹苏祥鸭”已经发展到8家店，都是盈利的。在此之前，我在澳大利亚学习了四年，学习市场营销。在学校，尖子生学习成绩优异，在1000多名同专业国际学生中排名前20，引起了学校的重视。他毕业时，学校给了他很多推荐信，希望他能留在澳大利亚工作。然而，他完全不为所动，毅然踏上了归途。谈到回国的原因，丁权说:“当时我还很纠结，但想到先辈们对‘贾丹酥鸭’的不懈努力和‘千山桂水’孕育的非物质文化，就觉得家乡有一种呼唤，有一个不能割舍的家庭。我觉得我有不可推卸的义务和责任去振兴‘惟家脆皮鸭’..."

当然，总的来说，丁权是幸运的。回到贵阳的五年，是贵州省高速发展的五年，也是大旅游蓬勃发展的五年。这五年，借助“贾丹苏祥鸭”的历史沉淀和所学的现代管理知识，丁权全力以赴，以云岩区为大本营，不断拓展营销渠道，强化企业管理，提升品牌形象，打造“贾丹”

而且我们的养鸭场涉及长顺县5个乡镇，让600多名村民脱贫致富。在长顺县公司办公室，有各级政府颁发给公司的奖牌，包括贵州省“千企帮千村”精准扶贫行动领导小组颁发的奖牌、长顺县扶贫开发领导小组颁发的奖牌、乡镇颁发的企业奖牌，体现了各级组织对企业的充分肯定和好评。

“长顺贾丹食品有限公司于2015年3月落户白云山镇凉水村。建成水产养殖综合示范社区，2016年开始运营。公司入驻后，通过实施“龙头企业+基地+合作社+农户”的产业化发展模式，每年为农户提供鸭子5万只，直接带动周边650户，依托优质肉鸭养殖业发展脱贫致富，人均增收3000多元。同时，白云山镇通过扶贫资金建设了13个养鸭大棚，通过股份公司模式发展养殖业。到2020年，已向贫困户发放分红266万元，有力推动了白云山镇脱贫攻坚工作。”

当然，白云山镇的养鸭场只是几家食品公司参与扶贫的一个缩影，但一瞥便知全貌。据丹·丁权介绍，长顺县养殖加工岗位雇佣了大量本地农民工，让很多村民获得了稳定的收入。

养鸭-屠宰-加工-油炸-销售，“贾丹酥鸭”是贵州肉类行业最早形成完整产业链的产品，也为这一无形产品插上了翅膀。然而，丁权说:“我是一个在农村长大的孩子。我对农村有很深的感情。我通过产业扶贫和科技扶贫为农村发展做贡献，同时为企业发展打基础。这种双赢的局面正是我们所追求的。我一定会坚持不懈地向前推进，为地方经济社会发展尽自己的一份力量。”

李桂山:贵州的好山好水留住了我

李桂山，河南人，曾任中国人民解放军第九十一医院骨科主任。三年前，他搬到贵州华夏骨科医院，现在是关节外科主任。

当我看到李贵山的时候，他做了两次手术后仍然精神饱满。在同事眼里，李贵山可以作为励志的榜样:每天早上六点起床跑步，读英语，坚持了二十多年。

谈及为何选择来贵州，李贵山坦言，自己曾经对贵州一无所知。李桂山说，第一次选择自己的事业和城市时，他犹豫不决，去了全国很多地方的医院，“包括北方、上海、广州和深圳”，逛了很久也没有找到自己喜欢的。

碰巧贵阳的一位同事得知了他的烦恼，建议他“来贵阳玩，避开酷暑”。没想到，这次旅行解决了他犹豫了很久的问题。2018年8月，在酷暑中，李桂山一家乘坐高铁从深圳到贵阳。当我到达贵阳北站下高铁时，李桂山惊叹:“好酷！”接下来的十天里，李桂山带着家人在贵州各地游玩，黄果树瀑布、红枫湖、凉爽的天气、美丽的风景，让李桂山下定决心:“好！就留在贵阳吧！”

刚来贵阳时，李桂山觉得自己是外国人，没有亲人，对环境也不熟悉。陌生感让他担心这个决定。“第一，身边没有熟人，我感到孤独；第二，他担心自己因为生活习惯和文化不同，无法融入贵阳。”李桂山说，他没想到的是，融入这个陌生的城市并没有他想象的那么难。

凭借双龙开放包容的环境，李贵山很快安定下来，结交了很多好朋友，尤其是双龙对人才的渴求让他对贵阳和双龙都有了归属感。“现在我在贵阳有几百个微信好友。”

在专业方面，李贵山从骨科技术先进的地区来到双龙，就已经做好了当拓荒牛的心理准备。他说，“我来这里有我的位置。每次给人治病，都有成就感和幸福感。我可以在这里实现我的价值。”

告别李桂山时，我们注意到护士的岗位上挂满了横幅，这证实了患者对医院和医生的信任和高度赞扬。

留在双龙、服务双龙的是李贵山，让贵州华夏骨科医院等服务机构不断壮大，为双龙乃至全市、全省的患者和百姓提供更专业、更优质的服务。

“贵阳的好山好水，双龙的开放包容，临港经济区的广阔发展空都值得您一游。”李贵山表示，期待更多的同行和有志之士来到双龙，与这个蓬勃发展的经济区共同成长。

杨再祥:家乡的发展离不开各方面人才的支持

人才介绍:杨在祥，贵州蓝兔新材料有限公司创始人、工程师，贵阳市南明区第九届CPPCC常委。现任全国建材联合会石膏建材分会第一副会长、厦门大学企业俱乐部执行会长、厦门大学贵州校友会副会长、厦门大学EMBA贵州校友会秘书长、正和岛邻驻黔机构秘书长。

杨在祥，贵州贵阳人。1992年至今，任广东清远某化纤公司设备部主管。1996年通过人才引进政策回到贵阳，2006年创办贵州蓝兔新材料有限公司。

作为一名新材料专业人士，回到家乡后，杨在祥多次组织循环经济和新材料领域的创新交流活动，参与循环经济领域新产品的研发，率先创新，并以发明人的身份参与新循环经济中材料产品的科研改革，为贵州绿色循环经济的发展做出了贡献，使绿色发展理念在贵州落地生根。

杨在祥认为，贵州拥有得天独厚的资源，人才是实现高质量发展的关键。杨在祥说，解决人才的关键包括培养、引进、合作、环境和机制，双龙就是这样一片培养人才的沃土。

“筑巢引凤栖，花开蝶来。”双龙在吸引企业扎根方面有很大优势。作为贵阳对外开放的门户，双龙拥有得天独厚的区位优势和政策优势。便捷的交通、宜居的环境、优良的营商环境，为创业者提供了良好的场地空和发展机遇。杨在祥说，“双龙是贵州对外的窗口，贵阳的风景之眼，有着良好的创业环境。”

说起家乡的变化，杨在祥颇为感动。“我以前在广东工作。相比之下，贵州是欠发达地区，不是沿江沿海，交通相对落后。然而，经过多年的发展，贵阳已经成为连接中西部和东部的交通枢纽。这是一座宜居、开放、创新的城市。”他的公司在这种环境下也发展得很好。2020年，贵州蓝兔新材料有限公司入选贵州省110家上市企业资源库。

源于对这片土地的热爱，杨再祥希望更多与他有着相似经历的人才能够带着前沿的理念、资源和技术回到家乡。“家乡的发展离不开人才的支持，希望更多的贵州人能够回到贵州。来贵阳，来双龙，助力家乡发展。”他说。

知乎贵阳综合编辑/何冰雪

编辑/周晓燕审核/刘璐