在旅途中看建筑

外企的工作经历帮助吴玲明确了未来的设计方向，专注于养老、酒店、会所的设计。通过这些项目经历，她也感受到了自己设计理念的转变。对前卫独特风格的追求并没有一直伴随着她。“现在我会更喜欢科瑞·希尔的设计。这种低调而有品质的东西更吸引眼球。”

吴玲的设计习惯是写意。首先画一些手绘，然后导入软件，一步一步反复推敲。这种她称之为“传统”的行为，需要沉下心来慢慢琢磨。“过去，我觉得设计要与众不同。后来发现不用急着设计什么异形的东西，就不用挑出来了。”她把这种变化归因于多年后得到的答案。“这个空可能没有那么隆重，也没有灵性或者纪念性，但至少还算舒服。”

柔和的棱角

“其实我会有一些我不太在意的后果。

不能说我们不在乎后果。

正是因为迎接挑战，我们才有成就感。"

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和吴玲聊天是一个愉快的过程。她总是保持着温柔而微妙的语气，就像她的性格一样。

吴玲在作品中最常见的一句话是:“你觉得这样改会更好吗？”我先给你画出来。”他一边说，一边拿起一张信纸，自己画了起来。

她对设计的要求一直很高。如果她需要员工反复修改，她永远听不到傲慢的命令。相反，她会用这种温柔的方式指出方向、指引方向，仿佛永远不会焦虑，也不会生气。“因为不断的修改肯定会让他们感到厌烦。孩子的情绪需要安抚。”

这与大众印象中很多女创始人的形象大相径庭——不犀利，不强势，收起犀利的锋芒，以适当的情绪展现人。

尹牧团队日报

会议当天，吴玲穿着一件来自三宅一生的剪裁得体的黑色上衣。这个以褶皱著称的服装品牌，尤其擅长将极具变化节奏曲线的面料运用到极致。它温柔体贴，像立体雕塑一样有自己永恒的质感，这是它最具标志性的设计特色。

如果一定要形容吴玲，我们会把她想象成这种布——柔软但不柔弱，里面有很强的麻花，很多时候有自己的棱角。

从同济毕业后，吴玲加入了一家民营设计院，第二年通过各级晋升为助理主任。然而，升职后不久，她做了一个意想不到的选择——辞职。

在人生的某个阶段，往往需要在工作理想和家庭责任之间做出选择。当时，吴玲认为升职加薪很重要，但现在是她自己从高压工作中走出来，专注于家庭的时候了。

吴玲和她的儿子在墨西哥

她很快搬到了一家法国酒店管理公司，并有了自己的孩子。最重要的工作变成了“如何扮演好妈妈的角色”。孩子出生，长到两岁多的时候，她总是一边陪伴一边照顾事业。直到儿子逐渐长大，她才能够逐渐脱离照顾，她才决定重拾自己的设计理想。

“在酒店管理层面，设计是一项辅助工作。我发现只有在画画的时候，尤其是做设计的那一刻，才是我最开心的时刻。”吴玲不知道自己能不能回到建筑公司重新开始。

这个想法几乎遭到了她家人的一致反对。出于同情和关心，他们不明白吴玲为什么要放弃舒适的生活。吴玲一直记得用画笔画画的快乐。也许没人能理解，但她很清楚自己想做什么。

未来的故事是:重返职场，继续把设计压力压在身上，误离开公司体系，开始单打独斗。过去的种种艰辛此时都被吴凌轻描淡写了。“其实，我会有一些后果。我不能说我不在乎后果。正是因为迎接挑战，我才有成就感。”

设计工作:青竹园墙葬工程

然后她跟我们聊了一系列目前正在进行的“好玩”的项目:有需要改造的养老社区，需要在有限的应用区域内达到最好的居住效果，有一个6000平米立面无法设计窗户的拍摄温室，还有一个墙葬墓地，在国内还是一个新兴产业。“这些都是挑战，我觉得这也是建筑有趣的地方。”

事实上，在设计之旅中，她从未害怕甚至热衷于迎接这些挑战。“在满足业主需求的前提下，我们也希望坚持做项目。”她的战斗方式是用她一贯的柔和态度把困难包起来，然后慢慢克服。“机会来了，你能把握住吗？真的要看建筑师自己的修养。”

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本文版权归阿克工场所有

图片由吴玲提供

编辑整理:孟瑶

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