“在职场，或者说当代社会，最重要的能力就是表达能力。”

懂得说话的人总能成为人们关注的焦点，轻松获得各种资源，有更多的晋升机会。而不会说话的人，即使能力很强，也很容易被冷落和遗忘。

但如果做得好，和领导有效沟通，就会呈现出1+1 > 2的效果。

职场上，你是否会说话，甚至可以决定你在职场的未来。

你能通过麦肯锡的“30秒电梯演讲”吗？

有一次，麦肯锡公司咨询了一家重要的大公司。

咨询结束，麦肯锡的项目负责人在电梯里见到了对方的董事长。董事长询问项目进展情况，项目负责人看上去当场惊呆了。

因为缺乏语言组织，从电梯30楼到1楼自然没有办法把结果说清楚。结果，麦肯锡最终失去了这个重要的大客户。

总结这一经验后，麦肯锡要求员工在最短的时间内把结果表达清楚，把所有事情总结到三条以内。

麦肯锡通过30秒电梯演讲训练员工的表达能力，这意味着员工要掌握精准表达的技巧。

你以前应该见过这样的人。

问他一个问题，结果他跟你聊起了他的生活。他说了很多，但是没有回答你的问题，你只能无奈的听着，对方也不知道。

听他唠叨你，你心都碎了，又不好意思在脸上抠，只好继续折磨耳朵。

你知道吗？你和他都没有表达能力。

普林斯顿大学曾经分析过1万份人事档案，发现“智慧”、“专业技能”和“经验”只占成功因素的25%，剩下的75%取决于良好的人际沟通。

与此同时，哈佛大学的一项调查显示，在被解雇的500名员工中，82%的人因人际沟通不畅而不称职。

不懂得沟通，不仅会给人低情商的印象，还会因为一张嘴把整个项目搞砸。

曾经看到一句话:“我们花一年时间学说话，却用一生时间学闭嘴”。我觉得应该是:“一年学会说话，一辈子学会准确表达”。

出身决定起点，进化能力决定未来，你的进化能力隐藏了你未来的生活水平。不要让无法表达这件事成为你进化的绊脚石。

一个好的沟通者说的话一定要严谨周到，符合思维逻辑，让人听不出错误和漏洞。准确表达是沟通中的一项重要技能。

“精准表达”是指该说的话有策略、有逻辑、有节奏地说清楚，不重要、不该说的话不说。

“你明白我的意思吗？”

99%的人都听过这句话。

众所周知，“理解”的前提在于精准表达，也就是“不知道我说清楚了没有？”

一部电影的经典之处在于它能准确地表达作者的观点；

一场发布会的成功，在于是否准确表达了产品的卖点；

一份深情告白的成功，在于准确地表达了我们共同的内心感受。

表达简洁，简单却不简单。

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