“在职场,或者说当代社会,最重要的能力就是表达能力。”
懂得说话的人总能成为人们关注的焦点,轻松获得各种资源,有更多的晋升机会。而不会说话的人,即使能力很强,也很容易被冷落和遗忘。
但如果做得好,和领导有效沟通,就会呈现出1+1 > 2的效果。
职场上,你是否会说话,甚至可以决定你在职场的未来。
你能通过麦肯锡的“30秒电梯演讲”吗?
有一次,麦肯锡公司咨询了一家重要的大公司。
咨询结束,麦肯锡的项目负责人在电梯里见到了对方的董事长。董事长询问项目进展情况,项目负责人看上去当场惊呆了。
因为缺乏语言组织,从电梯30楼到1楼自然没有办法把结果说清楚。结果,麦肯锡最终失去了这个重要的大客户。
总结这一经验后,麦肯锡要求员工在最短的时间内把结果表达清楚,把所有事情总结到三条以内。
麦肯锡通过30秒电梯演讲训练员工的表达能力,这意味着员工要掌握精准表达的技巧。
你以前应该见过这样的人。
问他一个问题,结果他跟你聊起了他的生活。他说了很多,但是没有回答你的问题,你只能无奈的听着,对方也不知道。
听他唠叨你,你心都碎了,又不好意思在脸上抠,只好继续折磨耳朵。
你知道吗?你和他都没有表达能力。
普林斯顿大学曾经分析过1万份人事档案,发现“智慧”、“专业技能”和“经验”只占成功因素的25%,剩下的75%取决于良好的人际沟通。
与此同时,哈佛大学的一项调查显示,在被解雇的500名员工中,82%的人因人际沟通不畅而不称职。
不懂得沟通,不仅会给人低情商的印象,还会因为一张嘴把整个项目搞砸。
曾经看到一句话:“我们花一年时间学说话,却用一生时间学闭嘴”。我觉得应该是:“一年学会说话,一辈子学会准确表达”。
出身决定起点,进化能力决定未来,你的进化能力隐藏了你未来的生活水平。不要让无法表达这件事成为你进化的绊脚石。
一个好的沟通者说的话一定要严谨周到,符合思维逻辑,让人听不出错误和漏洞。准确表达是沟通中的一项重要技能。
“精准表达”是指该说的话有策略、有逻辑、有节奏地说清楚,不重要、不该说的话不说。
“你明白我的意思吗?”
99%的人都听过这句话。
众所周知,“理解”的前提在于精准表达,也就是“不知道我说清楚了没有?”
一部电影的经典之处在于它能准确地表达作者的观点;
一场发布会的成功,在于是否准确表达了产品的卖点;
一份深情告白的成功,在于准确地表达了我们共同的内心感受。
表达简洁,简单却不简单。
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